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Empresa
RNSOUND S.ADescripción de la Empresa
Somos la empresa l铆der en el mercado de soporte y entretenimiento de la regi贸n, nuestra misi贸n es satisfacer las necesidades de nuestros clientes a trav茅s de una cultura de servicios personalizado y 贸ptimo.Departamento
GuatemalaLocalidad
GuatemalaSalario
4500Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
隆脷NETE A NUESTRO EQUIPO! 馃懃PUESTO: AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS
En RN Sound, empresa l铆der con m谩s de 25 a帽os de trayectoria en la producci贸n t茅cnica de eventos en Guatemala y Centroam茅rica, estamos en la b煤squeda de un/a Auxiliar de Recursos Humanos din谩mico/a, organizado/a y orientado/a al servicio para fortalecer la gesti贸n y el bienestar de nuestro talento humano.
OBJETIVO DEL PUESTO
Brindar soporte operativo y administrativo en los procesos de reclutamiento, contrataci贸n, gesti贸n de expedientes, control de asistencia y programas de clima organizacional, asegurando la atenci贸n eficiente a los colaboradores de la empresa.
驴CU脕L SER脕 TU PRINCIPAL RETO?
Reclutamiento y Selecci贸n: Publicar plazas, filtrar hojas de vida, coordinar entrevistas y dar seguimiento a los candidatos.
Gesti贸n de Expedientes y Contratos: Elaborar contratos de trabajo, armar y mantener actualizados los expedientes f铆sicos y digitales del personal.
Control Operativo: Monitorear la asistencia, permisos, vacaciones y consolidar incidencias para el reporte de planilla.
Atenci贸n al Colaborador: Dar soporte en tr谩mites de prestaciones, constancias laborales y gestiones ante el IGSS, MTRAB y otras entidades.
Bienestar e Inducci贸n: Coordinar el proceso de ONBOARDING para nuevos ingresos y apoyar en eventos internos, capacitaciones y actividades de clima laboral.
驴QU脡 BUSCAMOS EN TI?
Formaci贸n: Estudiante avanzado o graduado/a de Licenciatura en Psicolog铆a Industrial, Administraci贸n de Empresas, Gesti贸n de RRHH o carrera af铆n.
Experiencia: M铆nimo 1 a 2 a帽os en posiciones similares de soporte administrativo o de Recursos Humanos.
Conocimientos Clave:
Dominio del C贸digo de Trabajo de Guatemala y tr谩mites laborales b谩sicos.
Manejo intermedio/avanzado de Microsoft Office (Word, Excel) y sistemas ERP/de gesti贸n.
Procesos operativos de reclutamiento y selecci贸n de personal.
Competencias: Alta capacidad de organizaci贸n, empat铆a, excelente comunicaci贸n asertiva, confidencialidad y orientaci贸n al servicio.
OFRECEMOS
Pertenecer a una empresa consolidada y referente en la industria del entretenimiento y eventos.
Ambiente de trabajo din谩mico, colaborativo y de constante aprendizaje.
Mínima Experiencia Laboral Requerida
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