DBA SENIOR

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Empresa

Ideas Talento

Descripción de la Empresa

Somos un equipo de profesionales internacionales y nacionales, en las áreas de economía, administración y psicología, expertos en Gestión de Talento y Desarrollo Organizacional, con más de 20 años de experiencia en empresas multinacionales y nacionales.

Departamento

Guatemala

Localidad

Guatemala

Tipo de Contratación

Tiempo Completo

Descripción de la Plaza

DBA Senior | SQL Server | Microsoft Fabric | Cloud

Buscamos un/a DBA Senior con sólida experiencia en administración de SQL Server en ambientes productivos críticos, capacidad para comprender arquitecturas complejas y una mirada estratégica orientada a la evolución de la plataforma de datos.

Principales desafíos
Administrar y optimizar ambientes productivos de SQL Server.
Analizar performance, planes de ejecución, consultas, índices, bloqueos, consumo de recursos y problemas de disponibilidad.
Relevar y mantener actualizado el inventario y la arquitectura de las bases de datos.
Fortalecer la seguridad y el gobierno de accesos: usuarios, roles, permisos, objetos y principio de mínimo privilegio.
Administrar y evaluar estrategias de alta disponibilidad y continuidad: replicación, Log Shipping, Always On, clustering, backups y recuperación.
Participar y liderar upgrades y migraciones de bases de datos.
Acompañar la evolución futura de la plataforma hacia Azure SQL.
Participar en proyectos de migración de bases de datos on-premise hacia cloud.
Proponer mejoras de arquitectura, DRP, observabilidad, performance y seguridad.
Participar en auditorías del entorno SQL Server.
Desarrollar y mantener un roadmap tecnológico de la plataforma.
Capacitar y acompañar técnicamente al DBA Junior y al equipo de soporte N1 en troubleshooting.
Actuar como referente técnico frente a infraestructura, desarrollo, negocio y gerencia.

Requisitos
Más de 5 años de experiencia como DBA en ambientes productivos.
SQL Server avanzado, tanto en administración como en performance y troubleshooting.
Experiencia en migraciones y upgrades de bases de datos.
Experiencia o participación comprobable en migraciones de bases de datos hacia cloud.
Conocimientos sólidos de alguna plataforma cloud: Azure, AWS, Google Cloud u otra.
Conocimientos de Microsoft Fabric, principalmente para brindar soporte al entorno Warehouse.
Experiencia con alta disponibilidad, replicación y recuperación ante desastres.
Conocimientos sólidos de seguridad y gobierno de bases de datos.
Capacidad para comprender, documentar y proponer mejoras sobre arquitecturas de datos.
Formación universitaria completa en Sistemas, Informática, Ciencias de la Computación o carrera afín.
Vehículo propio.

Será valorado
Experiencia con Azure SQL.
Experiencia con Always On Availability Groups, Log Shipping y clustering.
Capacity planning y observabilidad.
Automatización con PowerShell/T-SQL.
Participación en auditorías de SQL Server.
Experiencia elaborando roadmaps tecnológicos.
Liderazgo o mentoría de DBA Junior y equipos de soporte.

Buscamos una persona
Comunicativa, colaborativa y orientada al servicio, con iniciativa, curiosidad técnica y ganas de aprender. Que pueda integrarse con distintas áreas, transmitir conocimientos y, a medida que conozca el negocio, proponer soluciones y mejoras, no limitarse únicamente a administrar lo existente.

Modalidad y condiciones
Modalidad híbrida.
Disponibilidad para movilizarse entre distintas sedes según necesidades de la operación.
Disponibilidad para realizar mantenimientos preventivos fuera del horario operativo,
Salario base: Q19,000 mensuales.
Variable por cumplimiento de KPI: hasta Q3,000 mensuales, con pago trimestral.

Beneficios adicionales
Seguro de vida (sin costo)
Programa de consultas médicas (sin costo)
Crédito en farmacia con descuento en planilla
Programa de fondo de ahorro con tasa de interés preferencial
Descuentos en servicios dentales, óptica y gimnasio

Mínimo Nivel Académico Requerido

Universidad Completa

Mínimo Nivel de Inglés Requerido

Intermedio
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Gerente Agrícola

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Jefa de Cocina

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  • Requisitos mínimos Graduada de escuela culinaria. Experiencia mínima: 3 años en cocina profesional o jefatura. Conocimientos técnicos en: gastronomía, administración financiera, normativas legales, salud y...
  • Publicación: 02/09/2026 - Salario: 6000
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FAS Administrador

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