Ejecutivo Sr. de Cuentas Clave (construcción, maquinaria pesada y equipos, acero) – vehículo propio

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Empresa

Soluciona RH

Descripción de la Empresa

Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaquen por ser de la más alta calidad e innovación. Valores de la empresa Como parte de la filosofía empresarial, contamos con una serie de valores que forman los pilares básicos, tanto del desempeño organizacional como del comportamiento de los individuos de la empresa. Estos valores expresan los pensamientos y las ideologías de los fundadores y establecen los parámetros esperados de cualquier miembro que forme parte de la misma. Los valores son: Etica: Actuar y tomar decisiones basadas en el juicio y la moral. Innovación: Consiste en introducir nuevas ideas, productos, servicios y prácticas, de forma nueva o mejorada, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad. Se caracteriza por su aplicación exitosa en el contexto donde será implementada. Profesionalismo: Buscar las mejores soluciones para nuestros clientes, estableciendo un plan de acción y plazos de entrega. Cumplir con nuestras obligaciones, acuerdos y plazos pactados, fomentando la confianza y responsabilidad en todas las relaciones con clientes. Mejora continua: Mejorar los servicios por medio de una revisión periódica de los mismos, tomando en cuenta sugerencias de nuestros clientes y cualquier aspecto de mejora detectado por el personal de nuestra empresa. De esta manera nuestros productos y servicios serán de la más alta calidad en todo momento.

Departamento

Guatemala

Localidad

Ciudad de Guatemala

Salario

Sueldo entre Q20,000.00 Y Q23,000.00 (Base de Q7,500.00 + comisiones).

Tipo de Contratación

Tiempo Completo

Descripción de la Plaza

Será responsable de desarrollar y fortalecer relaciones estratégicas con clientes clave, identificando sus necesidades para ofrecer soluciones comerciales que impulsen el crecimiento de las ventas y el cierre exitoso de negocios. Diseñara propuestas adaptadas a cada cliente, fomentando relaciones de largo plazo. Apoyará en dar seguimiento a la cartera de cobro y minimizando el riesgo de morosidad. Consultará avances y programación de las entregas de pedidos de materiales y verificará el inventario de los productos, anulaciones de facturas, devoluciones y notas de crédito. Le reportara a la Gerencia Comercial.

Ofrecemos:

• Horario de lunes a viernes de 7:00 a. m. a 4:00 p. m. Disponibilidad de horario para atender eventos y/o reuniones con los clientes.
• Sueldo entre Q20,000.00 Y Q23,000.00 (Base de Q7,500.00 + comisiones).
• Prestaciones de ley sobre el salario base.
• Seguro de vida.
• Parqueo.

Requerimos:

• Hombre o mujer entre 30 y 50 años.
• Pensum cerrado en la Licenciatura de Administración de Empresas, Ingeniería Civil o carrera afín.
• Indispensable experiencia de 2 años como Ejecutivo de cuentas clave, Ejecutivo de ventas B2B, Ejecutivo Comercial Senior en empresas del sector industrial, maquinarias, pinturas industriales, construcción.
• Indispensable con vehículo propio.
• Deseable inglés intermedio.
• Indispensables habilidades tecnológicas para manejo de CRM, Excel, y Power BI.
• EXCELENTE PRESENTACIÓN PERSONAL.
• Proactivo, organizado, con excelentes habilidades de negociación y resolución de conflictos. Con excelentes relaciones interpersonales.
• Oficinas centrales en zona 12.

Mínimo Nivel Académico Requerido

Universidad Completa

Mínima Experiencia Laboral Requerida

2 años
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  • • Estudios universitarios mínimos del 3er. año en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carrera afín • Experiencia mínima de 3 años como Asesor o...
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  • • Estudios universitarios mínimos del 3er. año en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carrera afín • Experiencia mínima de 3 años en puestos similares...
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