Brand Manager

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Empresa

Soluciona RH

Descripción de la Empresa

Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaquen por ser de la más alta calidad e innovación. Valores de la empresa Como parte de la filosofía empresarial, contamos con una serie de valores que forman los pilares básicos, tanto del desempeño organizacional como del comportamiento de los individuos de la empresa. Estos valores expresan los pensamientos y las ideologías de los fundadores y establecen los parámetros esperados de cualquier miembro que forme parte de la misma. Los valores son: Etica: Actuar y tomar decisiones basadas en el juicio y la moral. Innovación: Consiste en introducir nuevas ideas, productos, servicios y prácticas, de forma nueva o mejorada, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad. Se caracteriza por su aplicación exitosa en el contexto donde será implementada. Profesionalismo: Buscar las mejores soluciones para nuestros clientes, estableciendo un plan de acción y plazos de entrega. Cumplir con nuestras obligaciones, acuerdos y plazos pactados, fomentando la confianza y responsabilidad en todas las relaciones con clientes. Mejora continua: Mejorar los servicios por medio de una revisión periódica de los mismos, tomando en cuenta sugerencias de nuestros clientes y cualquier aspecto de mejora detectado por el personal de nuestra empresa. De esta manera nuestros productos y servicios serán de la más alta calidad en todo momento.

Departamento

Guatemala

Localidad

Ciudad

Tipo de Contratación

Cualquiera

Descripción de la Plaza

Será el responsable de planear, implementar y evaluar proyectos y estrategias regionales para el desarrollo de la marca. Deberá planear el branding regional de los productos, precios, distribución, publicidad y promoción para el logro de las metas. Es responsable de administrar el presupuesto de la marca y de revisar los pronósticos de ventas mensuales. Hará investigaciones de mercado, analizará la rentabilidad de la marca y su competitividad en el medio y visitará el mercado evaluando el desarrollo de las marcas regionales. Coordinará con agencias de diseño el material promocional para promover la imagen de la marca, y deberá coordinar lanzamientos y relanzamientos de marcas, planeará las actividades del plan de medios. Tendrá a su cargo a un equipo de trabajo a quienes deberá supervisar y establecerles las metas.

Ofrecemos:
• Horario de lunes a viernes de 8am a 5pm
• Sueldo entre Q.29,000.00 a Q.33,000.00, según capacidad y experiencia.
• Paquete de beneficios adicionales a la ley.
• Política de “balance vida/trabajo”.
• Paquete de seguros.
• Parqueo
• Alta oportunidad de desarrollo.
• Disponibilidad para trabajar en zona 10.

Requerimos:
• Hombre o mujer preferiblemente entre 29 a 40 años.
• Graduado de la Licenciatura en Administración de Empresas, Mercadeo, Ingeniería Industrial o carrera afín. Deseable con Maestría.
• Experiencia mínima de 4 a 5 años en el área de mercadeo en productos de consumo masivo, en empresas MULTINACIONALES (Trade Marketing, Investigación de Mercados, Manejo de Marcas, Ventas).
• Manejo del paquete office.
• Manejo del idioma ingles en un 100%.
• Cualidades: habilidad y análisis numérico, análisis financieros básicos, análisis estadísticos, análisis de investigación de mercados y liderazgo. Con excelentes relaciones interpersonales y habilidades de negociación.
• CON EXCELENTE PRESTACION PERSONAL.

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