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Empresa

Soluciona RH

Descripción de la Empresa

Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaquen por ser de la más alta calidad e innovación. Valores de la empresa Como parte de la filosofía empresarial, contamos con una serie de valores que forman los pilares básicos, tanto del desempeño organizacional como del comportamiento de los individuos de la empresa. Estos valores expresan los pensamientos y las ideologías de los fundadores y establecen los parámetros esperados de cualquier miembro que forme parte de la misma. Los valores son: Etica: Actuar y tomar decisiones basadas en el juicio y la moral. Innovación: Consiste en introducir nuevas ideas, productos, servicios y prácticas, de forma nueva o mejorada, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad. Se caracteriza por su aplicación exitosa en el contexto donde será implementada. Profesionalismo: Buscar las mejores soluciones para nuestros clientes, estableciendo un plan de acción y plazos de entrega. Cumplir con nuestras obligaciones, acuerdos y plazos pactados, fomentando la confianza y responsabilidad en todas las relaciones con clientes. Mejora continua: Mejorar los servicios por medio de una revisión periódica de los mismos, tomando en cuenta sugerencias de nuestros clientes y cualquier aspecto de mejora detectado por el personal de nuestra empresa. De esta manera nuestros productos y servicios serán de la más alta calidad en todo momento.

Departamento

Guatemala

Localidad

zona 14

Salario

5500

Tipo de Contratación

Tiempo Completo

Descripción de la Plaza

Será el responsable de los procesos de contabilidad, manejo de cuentas por pagar y cuentas por cobrar. Deberá
emitir facturas, notas de crédito, ingreso de facturas al sistema, elaboración de retenciones de ISR, IVA y pago de
impuestos. Se encargará de la programación de pagos a proveedores, emisión de cheques, cuadres e integraciones
y manejo de los registros contables. Llevará el control de saldos diarios en las cuentas bancarias, emisión de flujos
de caja, conciliaciones bancarias y manejo de caja chica de la empresa. Hará la planilla de los colaboradores, cálculo
de finiquitos laborales, y tramites de IGGS e IRTRA. Le reporta al Jefe de Auditoría.
Ofrecemos:
 Horario de lunes a viernes de 8:00am a 5:00pm y sábados de 8:00am a 12:00pm
 Sueldo entre Q.5,000.00 a Q.6,100.00
 Prestaciones de ley
 Parqueo
Requerimos:
 Hombre o mujer entre 25 y 40 años
 Mínimo 4to año de Licenciatura en Contaduría Pública y Auditoría, de preferencia Graduado o con
Pensum Cerrado.
 Manejo avanzado de Excel
 Experiencia de al menos 3 años trabajando en puestos como Contador Junior o Contador, de empresas
medianas a grandes a nivel industrial, comercial y con plantas de producción, con una contabilidad bien
estructurada.
 INDISPENSABLE CONOCIMIENTO EN EL CICLO COMPLETO DE CONTABILIDAD Y CON EXPERIENCIA
MANEJANDO TODAS LAS ÁREAS DE CONTABILIDAD.
 Cualidades: Con carácter, responsable, comprometido, ordenado. Analítico, dinámico, con
buena actitud y capacidad para trabajar con independencia.
 Disponibilidad para laborar en zona 14.

Mínimo Nivel Académico Requerido

Universidad Completa

Mínimo Nivel de Inglés Requerido

Básico

Mínima Experiencia Laboral Requerida

3-4 años

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