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Empresa
HUMAN RESOURCES RLDescripción de la Empresa
Somos una empresa dedicada a buscar Talento Humano y nos distinguimos por el servicio personalizado hacia nuestros clientes.Departamento
GuatemalaLocalidad
GuatemalaSalario
Q15,000Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Busco para importante cliente líder en distribución de productos de Construcción a su Gerente Administrativo.Principales Funciones:
°Gestiona, supervisa y controla los presupuestos, recursos tecnológicos, de cartera y seguridad operativa de la organización para poder trabajar en óptimas condiciones.
°Será responsable de planificar, dirigir y coordinar las actividades del área de compras, garantizando la adquisición de los mejores recursos en calidad y tiempo.
°Realiza la administración eficiente de la cuenta por cobrar y analiza de manera oportuna la aprobación de créditos y liberación de pedidos.
°Velar por el resguardo de la información, planificando y coordinando procesos tecnológicos de manera eficiente.
°Llevar el control y resguardo de la seguridad física de la planta y oficinas centrales.
Requisitos:
Hombre o mujer profesional graduado de Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carrera afín
Graduado de Maestría en áreas administrativas
Experincia y conocimiento de Inconterms, Tratados de Libre Comercio, Ley de Impuestos sobre la Renta, Ley de IVA, Código de Trabajo, Código Civil, Código de Comercio y Office Avanzado.
Deseable experiencia de 5 a 8 años en área de como Gerente Administrativo y Compras en empresas de Construcción
Horario laboral de lunes a vienes de 8 am a 5 pm
Poseer vehículo
Ofrecen:
Salario de Q 15,000
Prestaciones de ley
Oportunidad de crecimiento
Estabilidad laboral
Celular, computadora
Interesados enviar su cv actualizado al correo xxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx, indicando el puesto que aplica y pretensión salarial.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Grado Post UniversitarioMínimo Nivel de Inglés Requerido
IntermedioMínima Experiencia Laboral Requerida
5-10 añosEsta Oferta de Empleo ha expirado
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