Compartir
Facebook
Empresa
Capital HumanoDescripción de la Empresa
Servicios de mitigaciones de riesgos y reclutamientoDepartamento
GuatemalaLocalidad
zona 11Salario
salario minimoTipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Reclutamiento y SelecciónGestión de anuncios en portales de empleo, redes sociales y bolsas de trabajo.
Revisión de hojas de vida para asegurar que los candidatos cumplan con el perfil técnico.
Realizar entrevistas telefónicas o virtuales para validar expectativas salariales y disponibilidad.
Aplicación y calificación de pruebas psicométricas y técnicas.
Administración de Personal
Coordinar el proceso de inducción y asegurar que el nuevo empleado tenga sus herramientas de trabajo el primer día.
Mantener actualizados los expedientes físicos y digitales (contratos, títulos, DPI, antecedentes penales).
Gestión de nómina (Planilla): Recopilar incidencias como horas extras, ausencias, llegadas tarde o comisiones para enviarlas al área de contabilidad o procesar el pago.
Desarrollo y Clima Organizacional
Apoya en el crecimiento y bienestar de los equipos.
Capacitación: Ayudar en la logística de cursos, talleres y seguimiento de los planes de formación.
Evaluaciones de desempeño: Apoyar en la distribución de formularios y la recopilación de resultados de las evaluaciones anuales o semestrales.
Eventos internos: Organizar actividades de integración, celebraciones de cumpleaños o programas de reconocimiento.
Reportes e Indicadores (KPIs)
Métricas de rotación: Calcular cuánta gente entra y sale para identificar problemas en áreas específicas.
Control de ausentismo: Analizar las causas de las faltas constantes.
Informes legales: Preparar la información para el Informe del Empleador (Ministerio de Trabajo) o trámites del IGSS.
REQUISITOS:
Estudiante universitario con Cierre de Pensum en Administración de empresas, Psicología o carrera a fin.
2 años de experiencia mínima en puesto similar
Vehículo: Opcional
Ofrecemos
Salario Salario
Prestaciones de ley
Empresa ubicada en zona 11
Horario de lunes a viernes de 8:00 a 5:00 pm y sábados eventual
Oportunidad de crecimiento
Requerimos
Mínimo Nivel Académico Requerido
Estudiante UniversitarioMínima Experiencia Laboral Requerida
2 añosEMPLEOS RELACIONADOS
Oferta destacada
Especialista de Atracción de Talento
- Ubicación: Zona 9 | Departamento: Guatemala
- ¿Te apasiona identificar y atraer a los mejores profesionales? ¿Disfrutas conectar a las personas con oportunidades que transforman organizaciones? Esta es tu oportunidad para crecer...
- Publicación: 22/04/2026 - Salario: ----------
Oferta destacada
Analista de Reclutamiento y Selección experta en procesos masivos
- Ubicación: Zona 9 | Departamento: Guatemala
- Objetivo: Responsable de ejecutar procesos de selección de gran volumen par distintas posiciones operativas y administrativas dentro de la organización. Requisitos: •Estudios avanzados de Administración,...
- Publicación: 22/04/2026 - Salario: ----------
Oferta destacada
Coordinador de Recursos Humanos - Junior
- Ubicación: Ciudad De Guatemala Zona 10 | Departamento: Guatemala
- Estamos reclutando y seleccionando al nuevo integrante del área de talento de compañía desarrolladora inmobiliaria líder en su ramo con sede en Zona 10 Ciudad...
- Publicación: 05/05/2026 - Salario: Q.9,000.00 MENSUALES