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Empresa
HUMAN RESOURCES RLDescripción de la Empresa
Somos una empresa dedicada a buscar Talento Humano y nos distinguimos por el servicio personalizado hacia nuestros clientes.Departamento
GuatemalaLocalidad
GUATEMALASalario
Q10,000 a Q11,000Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Busco para importante cliente líder en materiales de construcción a su Analista de Precios. Será responsable de definir y ejecutar la estrategia de precios de la cartera de productos (adhesivos, repellos, acabados). Su función esencial es maximizar el margen de utilidad y la competitividad mediante el monitoreo constante de la competencia, el análisis de costos de producción y la gestión de políticas de descuentos para el canal ferretero y distribuidores.RESPONSABILIDADES:
•Realizar el monitoreo periódico de precios en puntos de venta (ferreterías y grandes superficies) de los competidores clave en la categoría de adhesivos y repellos.
°Analizar tendencias de mercado y proponer ajustes de precios para mantener el posicionamiento de marca (Premium vs. Valor).
•Desarrollar y mantener las listas de precios (por canal: distribuidor, ferretería, cliente final) asegurando la coherencia entre todas las líneas de producto.
°Definir y controlar las políticas de descuentos, rebajas por volumen y promociones temporales para estimular la rotación sin erosionar el margen.
•Colaborar con el área de costos para entender el impacto de las fluctuaciones de materias primas (cemento, aditivos, resinas) en el costo de venta y ajustar precios de venta en consecuencia.
°Analizar la rentabilidad por SKU (unidad de mantenimiento de stock) para identificar productos estrella y productos de baja rotación o margen negativo.
•Generar reportes de ejecución de precios para que el equipo comercial cuente con herramientas de negociación efectivas en campo. o Validar solicitudes de precios especiales para proyectos masivos o clientes estratégicos, garantizando el cumplimiento de los márgenes mínimos establecidos por la empresa.
REQUISITOS:
°Hombre o mujer graduado o con cierre de pensum en Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía o carrera afín
°Estudiante o graduado con Postgrado en Marketing, Finanzas o especialización en Pricing (deseable).
°Experiencia mínima de 3 años de experiencia en áreas de Pricing, Inteligencia Comercial o Manejo de Producto en empresas de manufactura, materiales de construcción o consumo masivo.
°Experiencia analizando elasticidad de precios y gestión de márgenes en entornos competitivos de Guatemala.
°Dominio experto de Microsoft Excel (modelado de escenarios de precios, tablas dinámicas, funciones avanzadas).
°Conocimiento avanzado en Power BI, SQL.
°Dominio SAP Hanna. Obligatorio
°Experiencia en diseños de Dashboard tanto en Excel como BI
°Disponibilidad de viajar dentro y fuera del país. (México)
°Deseable poseer visa americana o mexicana vigente
OFRECEN:
Salario Q10,000 a Q11,000
Prestaciones de ley
Horario laboral de lunes a viernes de 8 am a 5 pm y dos sábados al mes
Ubicación de trabajo zona 12
Viáticos, gasolina
Interesados enviar su cv al correo xxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx, indicando el puesto que aplica y pretensión salarial.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Universidad CompletaMínimo Nivel de Inglés Requerido
AvanzadoMínima Experiencia Laboral Requerida
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