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Empresa
Soluciona RHDescripción de la Empresa
Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaquen por ser de la más alta calidad e innovación. Valores de la empresa Como parte de la filosofía empresarial, contamos con una serie de valores que forman los pilares básicos, tanto del desempeño organizacional como del comportamiento de los individuos de la empresa. Estos valores expresan los pensamientos y las ideologías de los fundadores y establecen los parámetros esperados de cualquier miembro que forme parte de la misma. Los valores son: Etica: Actuar y tomar decisiones basadas en el juicio y la moral. Innovación: Consiste en introducir nuevas ideas, productos, servicios y prácticas, de forma nueva o mejorada, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad. Se caracteriza por su aplicación exitosa en el contexto donde será implementada. Profesionalismo: Buscar las mejores soluciones para nuestros clientes, estableciendo un plan de acción y plazos de entrega. Cumplir con nuestras obligaciones, acuerdos y plazos pactados, fomentando la confianza y responsabilidad en todas las relaciones con clientes. Mejora continua: Mejorar los servicios por medio de una revisión periódica de los mismos, tomando en cuenta sugerencias de nuestros clientes y cualquier aspecto de mejora detectado por el personal de nuestra empresa. De esta manera nuestros productos y servicios serán de la más alta calidad en todo momento.Departamento
GuatemalaLocalidad
zona 15Salario
Sueldo de Q7,000.00, incluye la bonificación incentivo. NO NEGOCIABLE.Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Será responsable de administrar, controlar y auditar los inventarios de alimentos, bebidas, mobiliario, equipos y utilería, garantizando el registro, actualización y control de los movimientos de inventario. Estará presente al momento que el personal del restaurante realice inventarios, apoyando en el mismo, y revisando que los estén llevando a cabo correctamente. Deberá identificar diferencias y mermas. Tendrá una caja chica a su cargo, verificará diariamente los cortes de caja, conciliaciones de ventas, depósitos bancarios y movimientos financieros. Realizará auditorías periódicas en restaurantes y bodegas, administrará la entrega y devolución de uniformes, gestionará compras autorizadas y abastecimiento de insumos y controlar la recepción de mercancías. Brindará apoyo a la dirección en actividades administrativas, como elaboración de reportes, proyectos de mejora, con disponibilidad de trasladarse a los diferentes restaurantes cuando sea necesario. Trabajo 60% en oficina y 40% en campo.Ofrecemos:
• Horario de lunes a viernes de 8:00 a. m. a 4:00 p. m. y sábado o domingo de 8:00 a. m. a 12:00 p. m.
• Sueldo de Q7,000.00, incluye la bonificación incentivo. NO NEGOCIABLE.
• Asociación a una Cooperativa: 14 salarios anuales, vacaciones, seguro médico y de vida.
• Parqueo.
• Pago de servicio de transporte, cuando sea necesiario movilizarse entre restaurantes.
Requerimos:
• De preferencia hombre entre 25 y 35 años.
• Indispensable graduado de Perito Contador. Con estudios universitarios inconclusos en la Licenciatura de Contaduría Pública y Auditoría, Administración de Empresas o carrera afín.
• Indispensable experiencia de 2 años como auxiliar o asistente contable, realizando inventarios, cuadre cajas y conciliaciones de ventas. De preferencias del sector de restaurantes o bares.
• Manejo de Office.
• EXCELENTE PRESENTACION PERSONAL.
• Ordenado, con análisis numérico y atención al detalle, con buenas habilidades de comunicación, capacidad de trabajar bajo presión y trabajo en equipo.
• Disponibilidad para movilizarse en los diferentes restaurantes de la ciudad.
• Disponibilidad de laborar en oficinas centrales de zona 15.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Estudiante UniversitarioMínima Experiencia Laboral Requerida
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